Pengaruh Komitmen Organisasional Dan Profesional Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening. ALASKA [Internet]. 30 Januari 2025 [dikutip 25 Februari 2026];1(1):8-15. Tersedia pada: https://e-journal.ukpm.ac.id/index.php/ALASKA/article/view/29